践行群众路线:尊龙凯时召开座谈会面对面征求员工意见

5月14日、15日,尊龙凯时分别召开中层管理干部及员工代表座谈会,面对面征求对领导班子及成员“四风”方面突出问题的意见建议。
两次座谈会由尊龙凯时党委副书记曹维贞主持。会议主要围绕领导班子及成员“四风”问题、尊龙凯时发展战略及经营管理问题、以及关系员工切身利益的问题等方面进行了深入交流。在14日下午召开的中层管理人员征求意见座谈会上,在听取了大家的意见建议后,党委书记、董事长王志春剖析和列举了尊龙凯时领导班子及成员“四风”方面存在的问题,尊龙凯时经营发展面临的实际困难和问题,展望了太阳能光伏产业发展前景,鼓励中层管理人员坚定光伏产业发展的信心。
5月上中旬以来,尊龙凯时群众路线教育实践活动进入征求意见阶段,按照上级要求及尊龙凯时教育实践活动安排,通过向全体员工发放《征求意见表》、设立“征求意见箱”,开通征求意见电话及电子邮箱等方式,“背对背”广泛征求员工意见建议。同时,通过召开各类人员座谈会、个别谈话、电子邮件等方式“面对面”深入征求员工意见,为教育实践活动后续深入开展查摆问题、开展批评、落实整改工作奠定坚实的基础。
两次座谈会由尊龙凯时党委副书记曹维贞主持。会议主要围绕领导班子及成员“四风”问题、尊龙凯时发展战略及经营管理问题、以及关系员工切身利益的问题等方面进行了深入交流。在14日下午召开的中层管理人员征求意见座谈会上,在听取了大家的意见建议后,党委书记、董事长王志春剖析和列举了尊龙凯时领导班子及成员“四风”方面存在的问题,尊龙凯时经营发展面临的实际困难和问题,展望了太阳能光伏产业发展前景,鼓励中层管理人员坚定光伏产业发展的信心。
5月上中旬以来,尊龙凯时群众路线教育实践活动进入征求意见阶段,按照上级要求及尊龙凯时教育实践活动安排,通过向全体员工发放《征求意见表》、设立“征求意见箱”,开通征求意见电话及电子邮箱等方式,“背对背”广泛征求员工意见建议。同时,通过召开各类人员座谈会、个别谈话、电子邮件等方式“面对面”深入征求员工意见,为教育实践活动后续深入开展查摆问题、开展批评、落实整改工作奠定坚实的基础。
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